| CARACTERISTICA PRINCIPAL | Control de sí mismo y de los demás, tipo activo positivo, líder, visión amplia. Dudan demasiado. |
| GLANDULA INFLUIDA | El lóbulo anterior de la glándula pituitaria, que rige este tipo, controla el contenido hormonal en la sangre y produce 6 hormonas (ACTH, TSH, del crecimiento). La ACTH se asocia con el estímulo a las glándulas adrenales. La ACTH produce efectos directos sobre el cerebro, afecta la secreción de las endorfinas que afectan las funciones de aprendizaje y de la memoria. La TSH estimula tiroides que afecta el metabolismo del cuerpo. |
| CARACTERISTICAS GENERALES | Activo y positivo. Reflexionan cuidadosamente antes de emprender cualquier acción. No se deja influir por el mundo. Parecen sombríos, lentos o pesados, con poco humor. No son frívolos, se toman la vida en serio, con inclinaciones al ascetismo y autosacrificio, ordenado y prudente en sus acciones y discursos. Para tomar una decisión analizan todos los factores, consultan a los demás e investigan para tomar acciones. Son capaces de acometer tareas difíciles y complejas terminando antes que otros. Enérgicas y resueltas. Modificaran la estrategia si cambia el entorno y convence a los demás para seguirla. Confían en su capacidad. Creen en el bien, en la verdad y belleza y se creen únicos para determinar dichas cualidades, defenderlas y mantenerlas. Se siente calificados para escoger la mejor línea de acción a emprender para si mismos y los de su círculo cercano. Generosos, preocupados por el bienestar de los demás. Son rigurosos en cuanto al hedonismo y los efectos de éste. Le gustan ciertos deportes y actividades que exigen el control del cuerpo |
| PROFESION | Le gustan los negocios, la educación, la ciencia, la medicina, la administración y actividades en las que ellos sean factores claves para éxito, la organización y una cuidadosa planificación, así como la revisión y el orden. Tienen decisiones juiciosas pero son precavidas en sus actividades profesionales. |
| CAPACIDAD GERENCIAL | Gusta tener a otras personas dependientes de ellas y dedicarse a sus grandes familias, negocios, grupos, religiones, a partidos políticos o cualquier organización. Su capacidad de gestión le permite valorar y utilizar la colaboración de los demás en forma eficaz. |
| CENTRO DE GRAVEDAD | El campo de interés estará regido por el centro de gravedad (intelectual, instinto, motor o emocional). Si predomina el intelectual trabajara en una institución educativa o de investigación, puede ser atraído por la física nuclear, la lingüística o la filosofía, decano o gerente de proyecto; en cambio, si ejerce más influencia el instinto, se concentran en el hogar y la familia. En su hogar serán austeros, eficaces, disfrutan de llevar a su familia a contemplar la naturaleza, o ser dirigentes scouts o entrenadores de pequeños grupos; si predomina el centro motor, disfruta de los deportes que exigen resistencia y energía física. Si tiene mayor influencia lo emocional serán atraídos por profesiones que implica trabajar con personas o lo relacionado con las artes. |
| PUNTOS DEBILES | Meticuloso en el proceso mental, lo que lo lleva a tomar mucho tiempo para plantear una solución ya sea en temas fundamentales o actividades simples. |
| RASGO PRINCIPAL | La prepotencia. Asume que las personas tienen una incompetencia para hacer una actividad y que él puede hacerla mejor. Eso puede dificultar las relaciones con los demás tanto en relaciones labores como familiares. Como tipo activo trata de mejorar el entorno lo que le genera dificultades con los otros tipos activos. Se llevan mejor con los de su propio tipo. Tiende a ser el líder o el eje sobre el cual gira el resto de la familia y que planea para todo el grupo. Tienden a ser muy competentes en varias actividades. Tiene la capacidad para dirigir a los demás eficazmente y mantenerse firme cuando elige el camino a tomar. Ej. principe Carlos, A. Lincoln. |
FUENTE: Zannos, S. Los tipos de personalidad, edit. Edaf/Nueva Era, Madrid, 1998
Pensamiento y comportamiento 